Каталог › MAX › Работа и вакансии › Полезное для Кадровика
Полезное для Кадровика

Полезное для Кадровика

@trud_krut · MAX
В каталоге с 18 августа 2026 · показатели пересчитываются каждый час
Работа и вакансии качество 100/100 достоверность 100/100

Подборка новостей и полезных материалов для кадровика. Для связи: https://vk.cc/cZkp0y Купить рекламу: https://telega.in/m/trud_krut

Полезное для Кадровика — канал MAX в рубрике «Работа и вакансии». На 4 октября 2026 у него 5 404 подписчиков, за 30 дней прибавилось 192. Публикует в среднем 5 постов в день, средний охват поста — 1 К (21,7 % подписчиков). Вовлечённость (ER) — 0,2 %. Последняя публикация — 2 дня назад. Данные ТелеМакс, обновляются каждый час.

Открыть канал
История за 90 дней — 259 сообщений — появится у вас сразу после подписки.
подписчики
5 К
0 за сутки
за 7 дней
+26
за 30 дней
+192
постов за 30 дней
149
0 рекламных
охват поста
1 К
медиана 1 К · ERR 21,74 %
ER
0,22 %
реакции ÷ охват

ER = реакции ÷ охват, ERR = просмотры ÷ подписчики. Охват — средние просмотры поста за 30 дней; медиана рядом показывает типичный пост — она не поднимается от одной оплаченной публикации, в отличие от среднего. Последняя публикация: 2 дн. назад. Число подписчиков снято 20 часов назад, остальные метрики пересчитаны 42 минуты назад.

Подписчики за 30 дней

от 5 212 до 5 404 · за период +192
5 212 5 308 5 404 05.09 12.09 19.09 26.09 03.10 05.10
5 212 5 308 5 404 05.09 12.09 19.09 26.09 03.10
ДеньПодписчикиПрирост ПостыРеклама За сутки Всего Реакции
05.10.2026 5 404 0 0—— — —
04.10.2026 5 404 +8 0—— — —
03.10.2026 5 396 +4 0—— — —
02.10.2026 5 392 +4 605 К 6 К 29
01.10.2026 5 388 +6 906 К 8 К 6
30.09.2026 5 382 −1 606 К 7 К 10
29.09.2026 5 383 +5 706 К 8 К 10
28.09.2026 5 378 +4 706 К 9 К 13
27.09.2026 5 374 +3 0—— — —
26.09.2026 5 371 +7 0—— — —
25.09.2026 5 364 +9 907 К 10 К 23
24.09.2026 5 355 +43 907 К 11 К 17
23.09.2026 5 312 +12 807 К 9 К 3
22.09.2026 5 300 +4 707 К 8 К 19
21.09.2026 5 296 0 707 К 8 К 36
20.09.2026 5 296 +3 0—— — —
19.09.2026 5 293 +5 0—— — —
18.09.2026 5 288 +6 706 К 10 К 10
17.09.2026 5 282 +7 706 К 9 К 13
16.09.2026 5 275 +4 505 К 6 К 21
15.09.2026 5 271 +9 703 К 10 К 35
14.09.2026 5 262 +12 60≈ 6 К 8 К 42
13.09.2026 5 250 +5 0—— — —
12.09.2026 5 245 +10 0—— — —
11.09.2026 5 235 +5 706 К 9 К 26
10.09.2026 5 230 −1 1008 К 12 К 26
09.09.2026 5 231 +9 807 К 9 К 13
08.09.2026 5 222 +8 907 К 10 К 17
07.09.2026 5 214 +2 808 К 9 К 21
06.09.2026 5 212 0 0—— — —
05.09.2026 5 212 — 0—— — —

Столбец «за сутки» показывает, сколько просмотров посты дня набрали за первые двадцать четыре часа: эту величину можно сравнивать между днями и каналами. Где замера ещё нет, стоит оценка со знаком «≈» — она считается по кривой набора охвата самого канала. «Всего» — накопленный счётчик тех же постов на сегодня, он продолжает расти. Реклама и реакции тоже относятся к постам этого дня, а не к каналу за сутки; в дни без публикаций там прочерк. Прочерк в подписчиках — в этот день число не измеряли; мы не дорисовываем пропуски.

Когда читают

Средний охват поста по дню недели и часу публикации, 90 дней
0
3
6
9
12
15
18
21
Пн
Вт
Ср
Чт
Пт
Сб
Вс
меньше больше

Лучшее время — Вт, 14:00: средний охват 1 К при выборке 4 постов.

Что публикуют

Доля постов по типу, средний охват и вовлечённость каждого
Текст
97.7 %
охват 1 К · ER 0,23 % · 210 постов
Фото
1.9 %
охват 1 К · ER 0,18 % · 4 постов
Видео
0.5 %
охват 746 · 1 постов

Как набираются просмотры

Доля итогового охвата к моменту N часов после публикации
0 % 50 % 100 % 1 ч 3 ч 6 ч 12 ч 24 ч 48 ч 72 ч 7 д
0 % 50 % 100 % 1 ч 3 ч 6 ч 12 ч 24 ч 48 ч 7 д

За первые три часа пост набирает 37.9 % охвата, за сутки — 72.6 %. Результат размещения виден уже на следующий день. Доля к каждому часу считается по одним и тем же постам, поэтому кривая не проседает; шкала времени логарифмическая, чтобы первые часы не слиплись.

Качество канала

Здоровье канала: читают ли его, чем наполняют, как часто публикуют
100 / 100
по охвату, вовлечённости, рекламе и свежести публикаций
  • Охват 22 % от подписчиков — здоровый уровень

Достоверность охвата

Можно ли верить цифрам: полнота измерений, выбросы, скачки
100 / 100
по полноте данных, выбросам и скачкам подписчиков
  • Аномалий не видно: счётчики просмотров полные, выбросов и скачков нет

Оценка о наших данных, а не о канале: она падает и там, где цифры просто неполные. Низкая достоверность при высоком качестве значит «канал живой, но охвату верить рано».

Рекламные размещения

Определяется по текстам постов

Кто рекламировал этот канал

КаналПодписчиковРазмещений + за 24 ч+ за 7 дПоследнее
Трудовик⚒@trudovi_k 2 К 1 — — 1 мес. назад
Медицинский юрист Иван Печерей@pravomedapologists 2 К 1 — — 1 мес. назад

Прирост — отклонение от базовой линии: из фактического роста после поста вычтен медианный собственный прирост канала за четыре недели.

Последние публикации

Тексты постов
02.10.2026 15:18 782 просмотров 👍1 👎1 Оригинал

Перевести продавца в другой магазин иногда можно и без согласия https://www.kdelo.ru/news/403168-perevesti-prodavtsa-v-drugoy-magazin-inogda-mojno-i-bez-soglasiya С магазином закончился договор аренды и собственник решил закрыть эту точку. Вместо того, чтобы сократить персонал, работодатель переводит их на работу в другую точку в том же городе. Считается ли это организационными изменениями услови…

02.10.2026 14:05 885 просмотров 👍12 👎2 Оригинал

Предложено увеличить размер МРОТ с 1 января 2027 года В Госдуму на рассмотрение внесен законопроект № 474-9, которым предлагается установить с 1 января 2027 года минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в размере 50000 рублей в месяц. Напомним, в настоящее время МРОТ составляет 27093 рубля в месяц. Если проект будет принят, поправка вступит в силу с 1 января 2027 года. Источник: Кодекс

02.10.2026 13:00 963 просмотров 👍9 😭2 Оригинал

Расчётные листки нужно именно выдавать, а не сказать, где их забрать https://www.kdelo.ru/news/403166-raschtnye-listki-nujno-imenno-vydavat-a-ne-skazat-gde-ih-zabrat В компании долгое время расчётные листки выдавали следующим образом: бухгалтер в день зарплаты лично ходила и выдавала на руки сотрудникам их листки. Блога, что в компании числится всего 25 человек. Недавно бухгалтер устал этим заним…

02.10.2026 10:17 1 К просмотров Оригинал

Норма рабочего времени на октябрь https://kodeks.ru/news/read/norma-rabocego-vremeni-na-oktiabr На октябрь 2026 года (31 календарный день) при пятидневной рабочей неделе приходится 22 рабочих дня и 9 выходных и праздничных дней. Норма рабочего времени на октябрь 2026 года составляет при рабочей неделе: 40-часовой - 176,0 часов; 39-часовой - 171,6 часа; 36-часовой - 158,4 часа; 33-часовой - 1…

02.10.2026 08:47 923 просмотров 👍2 Оригинал

Не нужно всех подряд отправлять к психиатру https://www.kdelo.ru/news/403149-ne-nujno-vseh-podryad-otpravlyat-k-psihiatru В компании помимо основного водителя есть также и другие сотрудники, которым доверяют управление служебным транспортом. Работодатель решил поинтересоваться, нужно ли этим работникам проходить психиатрическое освидетельствование? Онлайнинспекторы в ответ напомнили, что осмотр…

02.10.2026 07:21 1 К просмотров Оригинал

❓Как оформить профессиональное тестирование при проведении собеседования для приема на работу? Трудовым законодательством не установлены требования к оформлению профессионального тестирования для приема на работу. Работодатель может самостоятельно издать локальный акт, регулирующий правила проведения и оформления результатов профессионального тестирования для приема на работу. Тест составляется…

01.10.2026 14:22 1 К просмотров Оригинал

Не требуется при сокращении предлагать должности, которых ещё нет https://www.kdelo.ru/news/403138-ne-trebuetsya-pri-sokrashchenii-predlagat-doljnosti-kotoryh-eshch-net В организации запланировали оптимизацию штата. Часть должностей планируют вычеркнуть из штатки с 1 января 2027, но также некоторые новые должности, наоборот, появятся с той же даты. Работодатель обратился к онлайнинспекторам с воп…

01.10.2026 13:09 965 просмотров 👍1 Оригинал

Уменьшение временной премии новичка не требует допсоглашений, если график сразу прописан в договоре Онлайнинспекция разъяснила порядок установления временной стимулирующей выплаты работнику при приеме на работу. Работнику устанавливается должностной оклад. Также действует система бонусов за заключенные сделки при выполнении установленных условий. На период первые шесть месяцев работы работнику …

01.10.2026 12:31 1 К просмотров 👍1 Оригинал

Эксперт: долгий ответ в чате на удаленке еще не означает прогул Сам факт, что сотрудник на удалённой работе несколько часов не отвечает в рабочем чате, ещё не означает прогул. Об этом в беседе с RT рассказала директор Департамента организационного развития Роскачества Ирина Шульженко. По её словам, при дистанционном формате особенно важно заранее договориться не только о том, какой результат дол…

01.10.2026 10:12 1 К просмотров Оригинал

Не требуется при сокращении предлагать должности, которых ещё нет https://www.kdelo.ru/news/403138-ne-trebuetsya-pri-sokrashchenii-predlagat-doljnosti-kotoryh-eshch-net В организации запланировали оптимизацию штата. Часть должностей планируют вычеркнуть из штатки с 1 января 2027, но также некоторые новые должности, наоборот, появятся с той же даты. Работодатель обратился к онлайнинспекторам с воп…

Похожие каналы

Данные собраны автоматически из открытых источников. Администрация не является автором материалов канала и не отвечает за их содержание. Правовая информация · сообщить о нарушении

ТелеМакс — каталог и мониторинг каналов MAX, Telegram, ВКонтакте, Одноклассников, Rutube и новостных сайтов.

Данные собраны автоматически из открытых источников. Мы не являемся авторами материалов каналов и не отвечаем за их содержание. Заголовки и пересказы «Картины дня» пишет нейросеть по текстам публикаций — она может ошибаться и неточно передавать факты; перед использованием сверяйтесь с первоисточниками по ссылкам на странице сюжета.

© 2026 ТелеМакс · 18+