Каталог › MAX › Право и госуслуги › Право работника
Право работника

Право работника

@pravo_na_truth · MAX
В каталоге с 21 сентября 2026 · показатели пересчитываются каждый час
Право и госуслуги качество 100/100 достоверность 85/100

Право работника — канал MAX в рубрике «Право и госуслуги». На 7 октября 2026 у него 753 подписчиков. Публикует в среднем 0,8 поста в день, средний охват поста — 438 (58,2 % подписчиков). Вовлечённость (ER) — 1,1 %. Последняя публикация — 13 часов назад. Данные ТелеМакс, обновляются каждый час.

Открыть канал
История за 90 дней — 33 сообщений — появится у вас сразу после подписки.
подписчики
753
0 за сутки
за 7 дней
+4
за 30 дней
—
постов за 30 дней
24
0 рекламных
охват поста
438
медиана 394 · ERR 58,17 %
ER
1,08 %
реакции ÷ охват

ER = реакции ÷ охват, ERR = просмотры ÷ подписчики. Охват — средние просмотры поста за 30 дней; медиана рядом показывает типичный пост — она не поднимается от одной оплаченной публикации, в отличие от среднего. Последняя публикация: сегодня. Число подписчиков снято вчера, остальные метрики пересчитаны 3 часа назад.

Подписчики за 30 дней

от 694 до 753 · за период +59
694 724 753 21.09 25.09 29.09 03.10 07.10 08.10
694 724 753 21.09 25.09 29.09 03.10 07.10
ДеньПодписчикиПрирост ПостыРеклама За сутки Всего Реакции
08.10.2026 753 0 10копится 193 3
07.10.2026 753 +1 10копится 217 4
06.10.2026 752 +2 10— 263 1
05.10.2026 750 +2 10— 295 6
04.10.2026 748 +1 0—— — —
03.10.2026 747 0 0—— — —
02.10.2026 747 −2 10≈ 391 460 1
01.10.2026 749 +1 10≈ 283 333 2
30.09.2026 748 +1 10≈ 298 350 4
29.09.2026 747 +1 10≈ 321 378 0
28.09.2026 746 +5 10≈ 298 350 5
27.09.2026 741 +1 0—— — —
26.09.2026 740 +1 0—— — —
25.09.2026 739 +5 10≈ 1 К 1 К 5
24.09.2026 734 +6 10≈ 315 370 3
23.09.2026 728 +12 10≈ 324 381 2
22.09.2026 716 +22 10≈ 298 351 2
21.09.2026 694 — 10≈ 323 380 5
18.09.2026 — — 10≈ 321 378 9
17.09.2026 — — 20≈ 532 626 9
16.09.2026 — — 10≈ 281 331 7
15.09.2026 — — 10≈ 269 316 7

Столбец «за сутки» показывает, сколько просмотров посты дня набрали за первые двадцать четыре часа: эту величину можно сравнивать между днями и каналами. Где замера ещё нет, стоит оценка со знаком «≈» — она считается по кривой набора охвата самого канала. «Всего» — накопленный счётчик тех же постов на сегодня, он продолжает расти. Реклама и реакции тоже относятся к постам этого дня, а не к каналу за сутки; в дни без публикаций там прочерк. Прочерк в подписчиках — в этот день число не измеряли; мы не дорисовываем пропуски.

Когда читают

Средний охват поста по дню недели и часу публикации, 90 дней
0
3
6
9
12
15
18
21
Пн
Вт
Ср
Чт
Пт
Сб
Вс
меньше больше

Лучшее время — Пн, 6:00: средний охват 395 при выборке 4 постов.

Что публикуют

Доля постов по типу, средний охват и вовлечённость каждого
Фото
100.0 %
охват 372 · ER 2,24 % · 23 постов

Как набираются просмотры

Доля итогового охвата к моменту N часов после публикации

Кривая строится по замерам раз в час и появляется примерно через неделю после попадания канала в верхний уровень.

Качество канала

Здоровье канала: читают ли его, чем наполняют, как часто публикуют
100 / 100
по охвату, вовлечённости, рекламе и свежести публикаций
  • Охват 59 % от подписчиков — здоровый уровень

Достоверность охвата

Можно ли верить цифрам: полнота измерений, выбросы, скачки
85 / 100
по полноте данных, выбросам и скачкам подписчиков
  • Разовое изменение подписчиков на 22 за день при обычных 1 — либо сбой источника, либо накрутка

Оценка о наших данных, а не о канале: она падает и там, где цифры просто неполные. Низкая достоверность при высоком качестве значит «канал живой, но охвату верить рано».

Последние публикации

Тексты постов
08.10.2026 06:15 193 просмотров 👍3 Оригинал

Водителю служебного автомобиля не полностью оплатили сверхурочную работу за 3 года В Государственную инспекцию труда обратился работник, который сообщил, что ему не в полном объеме оплатили сверхурочную работу. Речь шла о периоде продолжительностью 3 года. Работодатель при этом относится к госсектору. Инспекция изучила документы и пояснения работодателя и подтвердила доводы работника. Был устано…

07.10.2026 06:26 277 просмотров 👍4 Оригинал

Одинаковая должность - не означает одинаковую зарплату Работник был начальником юридического отдела в филиале. В 2019 всех таких руководителей объединили в одно подразделение, при этом места работы не меняли. Спустя 6 лет мужчина выяснил, что его коллеги в других регионах получают до 116 тыс руб, а у него было 81 тыс. Разницу посчитал несправедливой и отправился в суд. Суды дискриминации не у…

06.10.2026 06:10 301 просмотров 👍1 Оригинал

Виновен в ДТП - не жди помощи от работодателя! Системный инженер с разъездным характером работы использовал личный автомобиль для служебных поездок. Работодатель компенсировал износ машины и расходы на топливо. Однажды по дороге с задания инженер превысил скорость, вылетел в кювет и разбил автомобиль. Виновником ДТП признали его самого. После увольнения работник потребовал от бывшего работод…

05.10.2026 06:22 325 просмотров 👍6 Оригинал

Особенности предоставления отпуска без сохранения заработной платы   По семейным обстоятельствам или другим уважительным причинам работнику может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы. Продолжительность отпуска (в календарных днях или часах) определяется по соглашению между работником и работодателем.   В отличие от иных отпусков, нерабочие праздничные дни и дни временной нетру…

02.10.2026 06:17 485 просмотров 👍1 Оригинал

Оплачиваются ли рабочие дни после отпуска из-за отмены рейса?   При общих подходах работодатель не обязан оплачивать время вынужденного отсутствия на работе, если работник задержался после отпуска из-за переноса или отмены рейса.   Работнику следует сразу предупредить начальника о задержке и ее причине, а также получить у перевозчика документ, подтверждающий опоздание, отмену или перенос рейса.   …

01.10.2026 06:16 346 просмотров 👍2 Оригинал

МРОТ   Одна из гарантий, предоставляемых работнику это оплата минимального размера оплаты труда (МРОТ).   Определяется МРОТ ежегодно правительством.   Рассчитывается МРОТ по определённой методике, которая закреплена в Федеральном законе от 19.06.2000 №82-ФЗ.   С 2025 года МРОТ устанавливается в размере не ниже 48% от медианной заработной платы за предыдущий год. Медианная зарплата – это уровень, п…

30.09.2026 06:08 394 просмотров 👍4 Оригинал

Многодетные родители, точно ли вы знаете свои трудовые права?   Собрали ключевые гарантии, которые важно не просто знать, а использовать:   Отпуск тогда, когда удобно вам.   Вы можете выбрать время ежегодного оплачиваемого отпуска, и работодатель обязан это учитывать.   Без переработок и командировок.   Привлекать к сверхурочной работе или отправлять в командировки только с вашего согласия.   Защ…

29.09.2026 06:04 408 просмотров Оригинал

Алкоголь или Корвалол? Работницу уволили за появление на работе в состоянии опьянения. Работодатель составил акты, направил её на медосвидетельствование и получил заключение. Основание: подп. «б» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ - увольнение! Женщина подала в суд, объяснив своё состояние иначе: накануне приняла «Спазмалгон» и «Корвалол». Первая инстанция работодателя поддержала, однако апелляция реши…

28.09.2026 06:24 385 просмотров 👍5 Оригинал

Отклик на вакансию - ещё не трудовые отношения. Кандидат откликнулся на вакансию руководителя проекта, отправил резюме и стал ждать. Не дождавшись ответа, несколько раз напомнил о себе, но в итоге получил отказ. Попросил объяснить причины - в ответ тишина. А вскоре исчезла и сама вакансия. Соискатель решил искать справедливость в суде: потребовал объяснений и заключения трудового договора. …

25.09.2026 06:15 2 К просмотров 👍3 👎2 Оригинал

СИЗ. Если бы у нее получилось - это был бы знатный кейс! Работница текстильного производства 4,5 года ежедневно тратила по 7,5 минуты на переодевание в спецодежду. В 2025 она решила, что это сверхурочная работа, и потребовала оплатить всё накопившееся время - 2,2 млн руб (нормально!). Суды трёх инстанций с таким подходом не согласились. В ПВТР было прямо указано, что время на переодевание в ра…

Похожие каналы

Данные собраны автоматически из открытых источников. Администрация не является автором материалов канала и не отвечает за их содержание. Правовая информация · сообщить о нарушении

ТелеМакс — каталог и мониторинг каналов MAX, Telegram, ВКонтакте, Одноклассников, Rutube и новостных сайтов.

Данные собраны автоматически из открытых источников. Мы не являемся авторами материалов каналов и не отвечаем за их содержание. Заголовки и пересказы «Картины дня» пишет нейросеть по текстам публикаций — она может ошибаться и неточно передавать факты; перед использованием сверяйтесь с первоисточниками по ссылкам на странице сюжета.

© 2026 ТелеМакс · ИП Шиляев И.О., ИНН 432200865333 · 18+