Можно ли улучшить результативность сотрудников, если не обсуждать с ними прошлые ошибки? Профессор организационного поведения Еврейского университета в Иерусалиме Ави Клюгер разработал технику Feedforward Interview (FFI) — интервью, которое помогает выявить условия, при которых человек работает особенно хорошо. Вот здесь, кстати, я писала, как Клюгер объясняет неочевидность и сложность взаимосвя…
Мосты: между людьми и бизнесом
@id27706633530_biz · MAX
В каталоге с 20 августа 2026 ·
показатели пересчитываются каждый час
Канал об актуальных трендах на рынка труда, лучших практиках в управлении командами и развитии лидерского потенциала.
Мосты: между людьми и бизнесом — канал MAX в рубрике «Работа и вакансии». На 17 октября 2026 у него 129 подписчиков, за 30 дней прибавилось 3. Публикует в среднем 0,7 поста в день, средний охват поста — 48 (37,2 % подписчиков). Вовлечённость (ER) — 2,7 %. Последняя публикация — 16 часов назад. Данные ТелеМакс, обновляются каждый час.
Открыть канал
История за 30 дней — 20 сообщений — появится у вас сразу после подписки.
подписчики
129
за 7 дней
+1
за 30 дней
+3
постов за 30 дней
20
0 рекламных
охват поста
48
медиана 52 · ERR 37,21 %
ER
2,69 %
реакции ÷ охват
ER = реакции ÷ охват, ERR = просмотры ÷ подписчики. Охват — средние просмотры поста за 30 дней; медиана рядом показывает типичный пост — она не поднимается от одной оплаченной публикации, в отличие от среднего. Последняя публикация: сегодня. Число подписчиков снято 5 дней назад, остальные метрики пересчитаны 2 часа назад.
